Les entreprises belges voient 2021 comme une année de transition, tandis que les perspectives pour 2022 sont plus encourageantes (2023)

Une nouvelle enquête a été réalisée la semaine dernière par différentes fédérations d'entreprises et d'indépendants (BECI, SNI, UCM, UNIZO, UWE et VOKA). L'initiative est coordonnée par la BNB et la FEB. Il s'agit de la dix-septième d'une série d'enquêtes réalisées depuis mars 2020, qui visent à évaluer l'impact de la crise du coronavirus et des mesures restrictives sur l'activité économique et la santé financière des entreprises.^[1]. Au total, 5 348 entreprises et indépendants ont participé à l'enquête cette semaine.

Les entreprises belges signalent une nouvelle légère amélioration de leur chiffre d'affaires en janvier

Compte tenu de la taille des entreprises et de la valeur ajoutée sectorielle, les entreprises interrogées cette semaine ont fait état d'une baisse de 12,4% de leur chiffre d'affaires par rapport à la normale. Cela représente une augmentation de 1 point de pourcentage par rapport à l'enquête de décembre et de 5 points de pourcentage par rapport à novembre. Comme lors des enquêtes précédentes, les entreprises interrogées situées en Région flamande et en Wallonie font état d'une baisse de leur chiffre d'affaires comparable à la moyenne nationale, alors que l'impact de la crise du coronavirus sur le chiffre d'affaires est plus important. -18%).

L'amélioration constatée en janvier est principalement due à la reprise du chiffre d'affaires dans les secteurs de la vente au détail, en gros et de l'immobilier non alimentaire, secteurs d'activité qui ont été durement touchés lors de l'émission obligataire de novembre. La perte de revenus par rapport à la normale était d'environ 7%, ce qui est comparable aux résultats du mois d'août. Le chiffre d'affaires des détaillants non alimentaires pourrait avoir été affecté cette semaine par la période des soldes et par des rabais relativement plus élevés que ceux habituellement accordés au début de celle-ci. Étant donné que cet effet, comme celui de la demande refoulée résultant de la fermeture d'activités non essentielles en novembre, est de nature temporaire, l'amélioration structurelle pourrait s'avérer un peu plus faible et la forte reprise des ventes au détail non alimentaires pourrait s'inverser en partie en les semaines à venir. Dans le reste des secteurs d'activité, la perte de chiffre d'affaires est restée assez stable en janvier par rapport à décembre. La perte reste importante dans les secteurs les plus touchés, à savoir respectivement 79, 70 et 24% dans les arts, spectacles et loisirs, l'hôtellerie-restauration et les transports et logistique.

^{[1]L'enquête ERMG est basée sur l'évaluation des entreprises participant à l'enquête. La comparaison des résultats des enquêtes au fil du temps doit être interprétée avec une certaine prudence, car les entreprises interrogées peuvent différer d'une enquête à l'autre. D’une part, les fédérations qui mènent des enquêtes auprès de leurs membres ne sont peut-être pas les mêmes. En revanche, les entreprises ne participent pas systématiquement à toutes les enquêtes. Même si l’on corrige une éventuelle surreprésentation dans l’échantillon d’entreprises de certains secteurs, il est possible que les entreprises interrogées diffèrent au fil du temps sur d’autres caractéristiques.}

Les entreprises ne s’attendent pas à une reprise significative de leurs revenus avant 2022, alors que 2021 s’annonce comme une année de transition

La perte de revenus due à la crise du coronavirus attendue pour l’année 2021 est de 9%, selon une enquête de décembre. Il ne s'agit donc que d'une amélioration limitée par rapport à la perte actuelle de 12 % du chiffre d'affaires. Malgré le développement très rapide de nombreux vaccins, la campagne de vaccination prendra du temps. Il apparaît donc de plus en plus clairement que la situation sanitaire en Belgique et à l'étranger, ainsi que les mesures restrictives, continueront à peser pendant un certain temps encore sur le chiffre d'affaires des entreprises. La reprise du chiffre d'affaires attendue pour 2022 est plus stable puisque la perte de chiffre d'affaires est estimée à 4% pour cette année. Il s'agit également d'une révision à la hausse de 2 points de pourcentage par rapport aux attentes de l'enquête de décembre. Les entreprises estiment donc que 2021 sera une année de transition, avec une augmentation modérée du chiffre d’affaires, et que 2022 sera l’année où leur chiffre d’affaires se rétablira le plus fortement (même si, selon les personnes interrogées, il restera inférieur à la normale de l’année car un ensemble). ).

Une tendance similaire est observée au niveau des projets d’investissement. Le répondant moyen s’attend à ce que son investissement en 2021 soit inférieur de 19 % à la normale, ce qui ne représente qu’une légère amélioration par rapport à la baisse des investissements en 2020 signalée dans l’enquête précédente.^[2]Dans l'enquête de janvier, une question a été posée pour la première fois sur les projets d'investissement pour 2022 et, pour cette année-là, une baisse de "seulement" 11% a été signalée en raison de la crise du coronavirus. Cela indiquerait donc une augmentation significative des investissements entre 2021 et 2022.

De nombreux indépendants et petites entreprises continuent d’être confrontés à des problèmes de trésorerie et à un risque élevé de faillite, même si nombre d’entre eux ont déjà fourni des capitaux supplémentaires.

Ce mois-ci, une nouvelle question a été ajoutée à l’enquête sur l’utilisation de sources de financement supplémentaires depuis le début de la crise du coronavirus. Un tiers des entreprises interrogées ont déclaré avoir eu recours à au moins une ou plusieurs sources de financement supplémentaires. Il s'agit principalement d'apports en capital de chefs d'entreprise, de membres de la famille ou de leurs amis (pour 15% des personnes interrogées), d'un recours accru au crédit bancaire (12%) et de «délais de paiement plus longs avec les fournisseurs (8%). Le financement intra-groupe (3 %) et les délais de paiement plus courts aux clients (2 %) ont également été signalés dans une moindre mesure, tandis que l'injection de capital provenant d'une entreprise d'investissement publique ou privée ou d'une autre société a été rarement signalée.

Le recours à des sources de financement complémentaires dépend en grande partie du domaine d'activité et de la taille de l'entreprise. Le pourcentage d'entreprises ayant bénéficié de capitaux supplémentaires est nettement plus élevé dans les secteurs les plus touchés, à savoir l'hôtellerie (62% des personnes interrogées), les arts, divertissements et services de loisirs (56%) et le transport et la logistique (52). %). Le type de source de financement dépend également de la taille de l’entreprise. Un travailleur indépendant sur quatre et une entreprise sur cinq employant jusqu'à dix salariés ont bénéficié d'une injection de capital provenant des ressources propres, de la famille ou des amis de l'entrepreneur. En revanche, une augmentation du recours au crédit bancaire a été signalée par les entreprises de taille moyenne (25 % des entreprises de taille moyenne interrogées), tandis que le financement intra-groupe était important pour les très grandes entreprises (18 % des entreprises interrogées ayant plus de plus de 1 000 salariés).

^{[2]Lors du calcul de cette moyenne, nous ne tenons pas compte de la taille de l’entreprise. Étant donné que les grandes entreprises signalent en moyenne une baisse de leurs investissements plus faible, la baisse globale des investissements est plus faible.}

Malgré un recours important à des sources de financement supplémentaires depuis le début de la crise du coronavirus, de nombreuses entreprises restent confrontées à des problèmes de liquidités. Ainsi, près d’un tiers des entreprises interrogées déclarent rencontrer des problèmes de liquidité, tandis que 20 % déclarent qu’elles peuvent faire face à leurs obligations financières actuelles pendant une période maximale de trois mois sans avoir recours à des injections de capitaux supplémentaires ou à des prêts supplémentaires. Ces chiffres se sont toutefois améliorés pour le deuxième mois consécutif, après une forte détérioration observée en novembre. Il convient de noter que les problèmes de liquidité sont beaucoup plus fréquents parmi les travailleurs indépendants et les petites entreprises de moins de dix salariés ayant participé à l'enquête, 40% d'entre eux déclarant être confrontés à de tels problèmes.

La perception du risque de faillite reste globalement inchangée dans la plupart des secteurs par rapport à décembre et n’est que légèrement en baisse dans l’ensemble. En janvier, le pourcentage d'entreprises interrogées estimant que la faillite est probable ou très probable est de 9%, ce qui représente une légère baisse par rapport à l'enquête précédente (10%). Le pourcentage d'entreprises déclarant avoir engagé une procédure de faillite ou le faire dans les six prochains mois est resté stable à 6 %. Ce chiffre s'élève à 9% pour les indépendants et les petites entreprises, ce qui signifie que le risque de faillite est également beaucoup plus élevé pour ce groupe.

Les perspectives du marché du travail s’améliorent pour 2021 mais restent très faibles pour les secteurs les plus touchés

Les informations sur le marché du travail qui ressortent de l'enquête sont cohérentes avec les évolutions actuelles et surtout avec la légère amélioration des perspectives de chiffre d'affaires à moyen terme. Premièrement, selon les données de l'enquête, le recours au chômage temporaire est passé de 10 % de l'emploi du secteur privé en décembre à 7 % aujourd'hui. L'évolution est notable dans les secteurs qui ont enregistré une reprise du chiffre d'affaires en janvier, à savoir le commerce de détail non alimentaire, le commerce de gros et l'immobilier.

Ensuite, pour 2021, les perspectives d'emploi dans le secteur privé s'améliorent, les pertes d'emplois attendues ayant globalement disparu presque totalement : la baisse est passée de 23 000 unités (soit 0,9% de l'emploi privé) dans l'enquête de décembre à 1 800 unités (soit 0,1 % de l'emploi privé) ce mois-ci. Les projections de quasi-stabilité de l’emploi dans le secteur privé pour 2021 sont le résultat de la création nette d’emplois attendue dans des secteurs tels que la construction, l’industrie manufacturière, l’information et les communications ou les services de soutien, qui compenseraient les pertes nettes d’emplois attendues dans les pays touchés par le travail. des secteurs tels que l’hôtellerie et la restauration, le commerce, les transports et la logistique ou encore le secteur des arts, du spectacle et des services de divertissement. Par conséquent, l’impact final sur l’emploi dépendra également de la manière dont les politiques de l’emploi peuvent faciliter les transitions entre les secteurs.

Pour 2020, les entreprises interrogées continuent de signaler des pertes d'emploi pouvant atteindre 2,0 %. En conséquence, l’impact total de la crise du coronavirus sur l’emploi dans le secteur privé reste fortement négatif. En outre, les résultats mensuels de la question d’enquête sur les attentes en matière d’emploi sont très volatils et pourraient potentiellement refléter des effets de composition. De plus, ces chiffres ne concernent que les salariés, alors que l’impact global sur l’emploi dans le secteur privé inclut également les indépendants qui feront faillite en raison de la crise du coronavirus.

La perte de productivité liée au télétravail sous sa forme actuelle vient principalement du fait que les salariés échangent moins d'idées, réduisent le réseautage et ne bénéficient pas d'un environnement de travail adapté.

Depuis début novembre, le télétravail est la règle générale. Dans l'enquête de janvier, les entreprises ont déclaré qu'un tiers de leurs employés travaillaient à temps plein à domicile, soit une hausse de 3 points de pourcentage par rapport à l'enquête de décembre. Par ailleurs, 12 % des salariés travaillent partiellement à domicile, soit une légère baisse de 1 point de pourcentage par rapport à décembre.

Lors de l’enquête précédente, près de la moitié des chefs d’entreprise déclaraient que le recours au travail à distance sous sa forme actuelle est associé à une perte de productivité des salariés. L'enquête de ce mois-ci a interrogé les entreprises sur les raisons de la baisse de productivité, et près de 60 % des personnes interrogées ont cité au moins une raison. Les principales raisons invoquées sont que les salariés échangent moins d'idées et constatent une diminution du réseautage (par exemple, en raison d'un manque d'interactions spontanées et d'une baisse des déplacements professionnels), l'absence d'environnement de travail à domicile (par exemple, en raison de la combinaison travail-famille) et la moindre qualité de service par rapport à ce qui est obtenu sur le lieu de travail. D’autres raisons telles que le manque d’infrastructures physiques ou numériques, le manque de contrôle de gestion et le manque de compétences des employés sont considérées comme moins importantes.